Coaching

Wer Verantwortung übernimmt, muß nicht nur auf fachlichen Fragen Antworten finden – gefragt sind zunehmend auch Kompetenzen für die Organisation und Leitung von internen Kommunikationsprozessen.
Ziel unseres Coachings ist das Erkennen und Erweitern der individuellen Handlungsmöglichkeiten in der täglichen Arbeit.
•  Wir bieten Coaching für Einzelpersonen oder für Gruppen an
• Gemeinsam mit Ihnen legen wir die Ziele und Dauer des Coachings vor Beginn fest.
• Coaching reflektiert die eigene Rollen in der internen Kommunikation.
• Erkenntnisse aus dem Coaching-Prozess können in die Analyse der internen Kommunikation des Unternehmens einfliessen.